El ingreso mínimo vital es más solicitado por mujeres que por hombres, ¿es reflejo de una España desigual?

Abrimos esta entrada citando un párrafo extraído del artículo de prensa de La Moncloa:

"...en dos de cada tres hogares la titular de la prestación es una mujer y, si se tiene en cuenta el total de beneficiarios, el 54 % son mujeres...". La Moncloa. 31/08/2023. [Prensa/Actualidad/Inclusión, Seguridad Social y Migraciones]

La prestación de Ingreso Mínimo Vital nació en el año 2020 con el objetivo de amparar a todas aquellas personas o familias más desfavorecidas, como dato a añadir, la misma surgió en plena pandemia generada tras la COVID-19, reforzando aún más su necesidad.

Sin embargo, tras haber superado dicha etapa, y habiendo citado ya el objeto de la prestación, a fecha reciente se comprueba que la prestación es más solicitada por mujeres.  ¿Por qué? Tras trabajar de lleno en la prestación día a día, se observan diversos factores que, en mi opinión, explican el título de esta entrada.

ESTEREOTIPOS Y ROLES DE GÉNERO:

La gran mayoría de solicitantes de la prestación son familias monoparentales con hijos menores a cargo, hecho que se vio incrementado cuando en enero de 2022 entró en vigor la Ley 19/2021 de ingreso mínimo vital (anteriormente regulada mediante Real Decreto-ley) donde, uno de los principales cambios que trajo consigo la norma en 2022, fue el hecho de que se le abonarían a las familias un complemento de ayuda para la infancia a menores de edad. El efecto llamada es evidente claro está, pero, ¿porqué la mayoría de solicitantes son mujeres? damos algunas razones:

A)En nuestra sociedad, abunda la imagen maternal de la mujer al cuidado de los hijos, reflejo que en la mayoría de convenios reguladores aportados se le atribuya la guarda y custodia de los menores a la mujer, y al marido la imposición del abono de pensiones alimenticias.

B)Dificultades de acceso al mundo laboral debido a cargas familiares, bajas por maternidad o embarazo, horarios y condiciones laborales, que impiden que la mujer pueda compatibilizar su carrera profesional y el cuidado de los menores a su cargo, y la obtención de ingresos, siendo más que necesaria la prestación.

C)Horarios de atención de la administración, se ha demostrado que dicha prestación ha generado una ingente demanda, y por ello, la carga de trabajo para la administración ha sido colosal, en concreto, la Seguridad Social, que se ha visto por desgracia, desbordada ante tantas peticiones. El hecho ya, de que los horarios de atención presencial sean por la mañana, deriva en que las mujeres son las que acuden en su mayoría a las oficinas a informarse o a solicitar la prestación, al no disponer de empleo.

PROBLEMÁTICAS Y PLANTEO DE POSIBLES SOLUCIONES:

Aparte de los hechos comentados en el punto anterior, la mujeres se ven especialmente vulnerables a la hora de justificar los requisitos a cumplir a la hora de la obtención de la prestación o de complementos específicos que la complementan como el de monoparentalidad. La mayoría de convenios reguladores no cumplen los requisitos necesarios para su validez puesto que han de estar sellados por la autoridad judicial. Lo mismo sucede a la hora de demostrar el requisito de ser víctima de violencia de género que ha de mediar una sentencia judicial. Es cierto que, en cuanto a esto último se favorece y se aprecia la perspectiva de género en la ley, pero, a mi parecer, resulta insuficiente que se rebajen los requisitos para acceder a la prestación siendo víctima de violencia de género, pero luego, su acreditación resulta compleja y necesaria de medios técnicos y económicos que, recordemos, tienen personas con serias dificultades.

Por último, en cuanto a posibles soluciones, se evidencian tras todo lo comentado, el ampliar el horario de atención al público, información más clara de la documentación a presentar y, sobre todo, cómo obtenerla, mayor concienciación o requisitos especiales legislativos que favorezcan a mujeres con menores a cargo... En fin, para terminar, personalmente pienso que el Ingreso Mínimo Vital es una prestación muy necesaria, pero no es perfecta y tras este análisis pienso que, como una prestación tan viva y dinámica que es, sería necesario reforzar la atención y la ayuda a la mujeres cuando, se ha demostrado, que son muy protagonistas de la misma.